Droits et devoirs dans l’exercice de son métier
réf :
MIDDM2018
21h
Présentiel
Téléformation
FOAD
Nul n'est sensé ignorer la loi ! Ce module vous permettra de vous pencher sur l'outil de référence de votre métier : la convention collective et vous aidera à comprendre et connaitre vos droits et vos obligations en tant que salarié mais également ceux de vos employeurs !
Le plus
Ce module fait partie du Bloc de compétences 01.02
Objectifs
Comprendre et exploiter les documents cadrant son activité salariée en emploi direct en vue de la gérer s’informer sur ses droits et ses obligations et mobiliser ses droits à la formation.
Savoirs
- Le Code du travail et les notions de base de droit du travail.
- Le Code de l’action sociale et des familles.
- La convention collective en vigueur pour les SPE et pour les AM.
- Les obligations du salarié et celles du particulier employeur.
- Les emplois repères la grille de classification et la rémunération.
- La lettre d’embauche le contrat de travail et l’avenant au contrat de travail : rôles et composantes.
- Les dispositifs de déclaration ou de paiement et la mensualisation en année complète ou incomplète pour les AM.
- La période d’essai.
- La durée du travail les absences les congés et les jours fériés.
- La protection sociale et la retraite.
- La rupture du contrat de travail.
- Le classement et la conservation des documents professionnels.
- La formation continue : les droits à la formation les modalités de départ en formation les instances et les dispositifs de formation.
Savoir-faire
- Rechercher la version papier ou numérique des textes réglementaires et conventionnels organisant les droits et obligations de l’employeur et du salarié et s’y repérer en fonction de ses besoins.
- Utiliser le simulateur de l’emploi pour déterminer son emploi repère son niveau et son salaire en tant que SPE.
- Analyser un bulletin de salaire et ses composantes.
- Créer son compte salarié en ligne sur le site du service CESU ou PAJEMPLOI.
- Identifier seul ou accompagné ses besoins de professionnalisation et s’orienter vers les instances et les dispositifs appropriés pour développer ses compétences : formations bilan de compétences VAE.
- S’informer sur ses droits et actualiser ses connaissances en matière de réglementation via les relais d’information appropriés.
Certification
Module 3/3 - Bloc de compétence 01.02 - Gestion de son activité professionnelle auprès de particuliers employeurs - Code : RNCP37795BC01 - Certificateur : CERTIFICATION & COMPETENCES - Date d'enregistrement : 19-07-2023
Pourquoi choisir Planète Enfance ?
Une approche pédagogique centrée sur les apprenants des méthodes actives interrogatives et expérientielles et des outils variés pour favoriser les échanges et les rencontres entre professionnels. Des formateurs experts dans leur domaine de compétences accompagnés pour une montée en compétence.
Dates et lieux de formations
Du 7 Novembre au 5 Décembre 2025
Du 21 Novembre au 19 Décembre 2025
Du samedi 10 janvier au vendredi 6 février 2026
Du samedi 24 janvier au vendredi 20 février 2026
Du samedi 7 février au vendredi 6 mars 2026
Du samedi 21 février au vendredi 20 mars 2026
Du samedi 7 mars au vendredi 3 avril 2026
Du samedi 21 mars au vendredi 17 avril 2026
Du samedi 4 avril au vendredi 2 mai 2026
Du samedi 18 avril au vendredi 15 mai 2026
Du samedi 2 mai au vendredi 29 mai 2026
Du samedi 16 mai au vendredi 12 juin 2026
Du samedi 6 juin au vendredi 3 juillet 2026
Du samedi 20 juin au vendredi 17 juillet 2026
Du samedi 4 juillet au vendredi 31 juillet 2026
Du samedi 29 août au vendredi 25 septembre 2026
Du samedi 12 septembre au vendredi 9 octobre 2026
Du samedi 26 septembre au vendredi 23 octobre 2026
Du samedi 10 octobre au vendredi 6 novembre 2026
Du samedi 24 octobre au vendredi 20 novembre 2026
Du samedi 7 novembre au vendredi 4 décembre 2026
Du samedi 21 novembre au vendredi 18 décembre 2026
FOAD
Les 21 septembre, 12 octobre & 16 novembre 2024
Châteaubriant
Les 3, 10 & 24 mars 2025 (en semaine)
Châteaubriant
Les 26 avril, 17 mai & 14 juin 2025
Nantes
Les 5 octobre, 23 novembre et 7 décembre 2024
Nantes
Les 13, 27 septembre et 11 octobre 2025
Saint Nazaire
Les 17, 24 mai et 14 juin 2025
Les 12, 19 & 26 septembre 2025 (en semaine)
Le Mans
Les samedis 07, 14 et 21 mars 2026
Saint-Denis
Les mercredis 1er, 08 et 15 avril 2026
Villemomble
Les 3, 10 & 17 octobre 2025 (en semaine)
Challans
Les 1er, 8 & 29 mars 2025
Fontenay le Comte
Les 24 mai & 14, 21 juin 2025
La Roche sur Yon
Les 7, 14 & 21 décembre 2024
La Roche sur Yon
Les 15, 22 novembre & 2 décembre 2024 (semaine)
Luçon
Famille de formation
Secteur démarches et outils
Public
- Assistant.e(s) Maternel.e(s)
- Auxiliaire(s) Parentale(s)/Garde(s) d'Enfants
- Autre(s)
Pré-requis
Aucun
Modalité
- Présentiel
- Téléformation
- FOAD
Financement
Plan de développement de compétences (58h annuelles pour les AM et les GE) - Financement personnel ou OPCO - CPF possible si le module est suivi dans le cadre du parcours certifiant
Tarif
- Assistant Maternel - Auxiliaire Parentale/Garde d'enfants : 0€ (prise en charge totale dans la limite des 58h annuelles pour les salariés du particulier employeur en activité)
- Financement individuel : 300€
- Financement OPCO ou CPF : 600€
- Collectivité ou Structure : Devis sur demande
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